日本ナレッジ・マネジメント学会

第19号目次

【論文】

後進層から期待されるベテラン経験知の価値とその移転
─ IT 企業Ａ社 SE 部門におけるベテラン技術者と後進層の共創─

細野　一雄／内平　直志／遠山　亮子

【ケーススタディ】
企業における新規事業提案制度への取り組み
─組織行動変革を実現する動態モデルの提案─

大崎　達哉／内平　直志

【研究ノート】
ナレッジ・マネジメントの組織浸透を促進する３つの実践ポイント

迫田　苑子

【講演】

基調講演　日本における DX と新型コロナ禍にある共通の問題

一條　和生

講演　ニューノーマルと共感資本主義

堂目　卓生